Gestión Empresarial – Ventajas del trabajo en casa

Ventajas del trabajo en casa

Viernes 09 de octubre de 2020

Tiempo de Lectura: 4:00 Minutos

Por Yoan Rivas Montaña

El Covid-19 ha impulsado, a través de la necesidad, nuevas dinámicas de interacción, comercio, salubridad y, en general, de vida. Entre los cambios más significativos está el que sufrió el sector económico ya que, debido a la contingencia sanitaria, muchos emprendimientos se vieron forzados a cesar producciones. Entre todos los inconvenientes causados por este virus, el sector empresarial ha sido uno de los más golpeados y las ayudas provistas por los gobiernos en el mundo han sido insuficientes para evitar que una gran cantidad de negocios se vieran obligados a cerrar sus puertas. (Quiñones, 2020)

Sin embargo, y a pesar de las contingencias presentadas por el coronavirus, algunas otras empresas han optado por una de las tendencias que surgieron en medio de la pandemia: la reinvención. Buscar ofrecer los mismos servicios que brindaban antes del virus, tal vez añadir algunos otros o cambiar drásticamente su servicio, o bien, con el objetivo de no dejar que la empresa desaparezca fueron las decisiones que muchos empresarios y empresas, como tal, tuvieron que tomar y, gracias a los beneficios que ofrecen las tecnologías de la información y comunicación, el trabajo a distancia se convirtió en la mejor forma de llevar la situación.

A priori, se podría pensar que el trabajo desde casa supondría dificultades a la hora de comunicar avances, delegar tareas y tal vez trabajar en equipo. Mas, internet, las redes sociales y aplicaciones de salas virtuales han dominado completamente el resurgimiento de la economía, pues mantienen tanto a empleadores como a empleados en frecuente contacto. Inclusive, se puede decir que el contacto es mucho más regular. De esta manera, en este artículo serán presentadas las ventajas que tiene esta modalidad de trabajo con una breve explicación que ayudará a conectar mejor con la nueva realidad que el virus ha puesto sobre la mesa.

  1. Horarios más flexibles

Desde la psicología se reconoce que hay personas diurnas y nocturnas, pero las empresas suelen tener horarios diurnos. De acuerdo con Chavarrías en una publicación para elDiario.es:

La respuesta está en el reloj interno biológico de cada individuo, o en el ritmo circadiano. Algunas personas tienen un ciclo natural un poco más largo y otras un poco más cortas. Si el ritmo circadiano es largo, es más probable ser un ave nocturna; si, en cambio, es más corto, serás un madrugador. (2019)

Así que nada tiene que ver con acostarse temprano, ser un fiestero o solo un irresponsable. La verdad es que biológicamente, no todos los seres humanos son capaces de rendir al 100% en las mañanas. El trabajo desde casa ha ofrecido la posibilidad de que algunos de los empleados organicen el tiempo de sus tareas en el tiempo en que se consideren más aptos, sin dejar de cumplir con su labor con total libertad.

  1. No más tiempo perdido en el tráfico

Las llegadas tarde al trabajo son atribuidas con frecuencia a los trancones, a los accidentes de tránsito y a la cantidad tan exorbitante de tiempo que estos consumen de la vida de las personas. A partir del teletrabajo eso no sería más un problema, puesto que el trabajo desde casa evitaría directamente la necesidad de salir del hogar. Sin mencionar que estar en un embotellamiento de automóviles es una de las experiencias que más cargan de estrés a las personas, ya sea por el ruido, la impaciencia, el cansancio o cualquier otra reacción producida por estas situaciones.

En todas las grandes ciudades hay congestiones de tráfico, especialmente en las horas punta. Justamente, las horas punta son cuando la gente se dirige a sus lugares de trabajo y cuando vuelven a casa. En ciertos lugares los atascos de tráfico son tan abrumadores que algunas empresas están solicitando a sus empleados trabajar desde casa. En San Pablo, la ciudad más poblada de América del Sur, se movilizan diariamente 7.5 millones de vehículos y las personas pierden 3 o 4 horas diarias en atascos de tráfico. (Pangola, 2017)

  1. Mejora la calidad de vida

Evitar el estrés del tránsito diario de camino al trabajo significa más calidad de vida para los empleados y colaboradores de las empresas, hecho que acaba propiciando mayor productividad. Uno de los principales inconvenientes para muchos asalariados es el tradicional horario de oficina, que puede impedir llevar a cabo tareas esenciales como ir al banco o acudir al médico.

Muchas horas en la oficina también son estresantes. El trabajo individual, el ruido de los compañeros, teléfonos, clientes impacientes, estar de aquí para allá ponen mucho peso sobre los trabajadores y reducen su felicidad, por tanto, su rendimiento también decrece

  1. Reduce los gastos mensuales

Trabajar desde casa ya deja de lado la inversión que debe hacerse en transporte hasta el lugar de trabajo, a esto se le suma lo que normalmente un trabajador se gastaría comprando el almuerzo o alguna merienda en medio de sus descansos, algún dulce o antojo particular que podría tener cualquier persona.

  1. Mejora la vida familiar

Estar en casa permite pasar mucho más tiempo con la familia, permite conocer mejor a las personas con quienes se vive. El trabajo en la oficina, por lo general, aleja al trabajador de sus seres queridos por largos periodos de tiempo que incluso, a veces, llegan a implicar que personas en una misma casa dejen de verse por semanas enteras. Combinando la flexibilidad de los horarios y el tiempo que se ahorra en el transporte se obtiene disponibilidad para acercarse a los seres queridos sin necesidad de interferir con el rendimiento. Trabajar desde casa a tiempo completo o a media jornada puede ayudar a pasar más tiempo con la pareja, hijos y otros familiares, ya que el espacio que se comparte con la familia es el mismo que se emplea para trabajar.

 

REFERENCIAS

Chavarrías, M. (2019) ¿Se divide el mundo en personas diurnas y nocturnas? Esto dice la ciencia sobre el tema. elDiario.es

Pangola, L. (2017) Trabajar desde casa: ventajas y desventajas. Survey Bee.

Quiñones, M. (2020) Efectos del coronavirus (Covid-19) en la sociedad y la economía. Claridad Puerto Rico.

 

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